iJobnet: soluzioni aziendali con la garanzia del risultato

iJobnet è lo strumento rivolto alle aziende per operare su tutti gli aspetti relativi alla gestione delle risorse umane. Tecnicamente è un Decision Support System che, in virtù dell´approccio metodologico su cui è sviluppato e grazie alle innovative funzionalità che integra, si differenzia sensibilmente rispetto a qualsiasi altro sistema di gestione, offrendo ai Direttori delle Risorse Umane un supporto innovativo, molto completo e al contempo semplice, per svolgere al meglio il proprio delicato e strategico compito.

Il principio su cui si fonda iJobnet è che il fattore umano è centrale e determinante nell´organizzazione aziendale e pertanto la sua conoscenza è alla base di ogni tipo di decisione, soprattutto quando riguarda grandi numeri e diventa pertanto complessa. I singoli dati inseriti nei sistemi di gestione, infatti, non costituiscono di per sé informazione se non contestualizzati in un quadro più ampio e completo; solo così elaborati potranno portare alla reale conoscenza.
Per questo iJobnet scompone e organizza i dati in:

• “sapere”: studi e formazione;
• “saper fare”: esperienze e competenze;
• “essere”: attitudini e aspirazioni.

A partire da questo grado di analisi, che nell´ambito della gestione delle risorse umane fa spesso la differenza, i diversi moduli di cui si compone il sistema iJobnet permettono poi di organizzare e visualizzare in modo completo il quadro relativo ai singoli dipendenti, facilitando, da un lato, l´assunzione di decisioni strategiche per l´evoluzione dell´organizzazione e, dall´altro, la definizione dei percorsi più corretti per accompagnare il personale nel proprio percorso di crescita e carriera. Un percorso che iJobnet permette di monitorare nel tempo visualizzando i passaggi di ruolo e l´evoluzione dei profili professionali. iJobnet, che al fianco di numerose funzionalità innovative integra anche le più affermate Human Resource Management System solutions di mercato, come ad esempio l´E-Business Suite di Oracle, è una soluzione modulare, facilmente configurabile in relazione alle specifiche esigenze dell´organizzazione./p>